Die Stadt Plettenberg ist ein modernes Dienstleistungsunternehmen mit derzeit gut 445 Beschäftigten und vielfältigen Aufgabenbereichen. Dazu zählen Ordnung und Recht, aber auch Finanzen, Bildung, Jugend und Sport, Soziales, Integration und Umwelt und nicht zuletzt auch Planen und Bauen.
Der demographische Wandel und dessen Herausforderungen sind gerade in kleineren Kommunen deutlich zu spüren. So sind auch wir immer auf der Suche nach qualifiziertem Personal.
Die Feuer- und Rettungswache der Stadt Plettenberg sucht zum 01.04.2027 eine/einen
Brandmeisteranwärterinnen / Brandmeisteranwärter (m/w/d)
Einstellungsvoraussetzung ist neben der gesundheitlichen Eignung und mindestens einem Hauptschulabschluss auch eine für den feuerwehrtechnischen Dienst geeignete Gesellenprüfung oder Berufsausbildung die erfolgreich abgeschlossen wurde.
Erwartet wird insbesondere Interesse an den vielfältigen Aufgaben der Feuerwehr und des Rettungsdienstes einschl. aller damit im Zusammenhang stehenden Aufgaben, sowie eine gute Teamfähigkeit. Nach erfolgreichem Verlauf des Vorbereitungsdienstes, der ein Jahr und 6 Monate dauert, und der Probezeit wird bei Vorliegen der gesetzlichen Voraussetzungen regelmäßig eine Ernennung zur Beamtin / zum Beamten auf Lebenszeit geboten.
Die Stadt Plettenberg ist eine modern ausgestattete Kommunalverwaltung, die auch zahlreiche Angebote der betrieblichen Gesundheitsförderung bereithält. Die Stadt Plettenberg ist Bewerberinnen und Bewerbern, die nicht in Plettenberg wohnen, gerne bei der Wohnungssuche behilflich. Ein Wohnsitz hier vor Ort ist allerdings nicht erforderlich.
Die Feuerwehr Plettenberg bietet einen Arbeitsplatz mit technisch guter Ausstattung die auf dem aktuellen Stand der Technik ist an. Ebenfalls wird der Gesundheitsschutz bei der Auswahl der persönlichen Ausstattung als wichtiger Punkt angesehen. Weiter erwartet Sie die Zusammenarbeit in einem jungen motivierten Team.
Die Stadt Plettenberg fördert Frauen und stellt sie in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung entsprechend den Zielen des LGG NRW bevorzugt ein.
Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet Herr Hinkelmann (Tel.: 02391 923-421), personalrechtliche Fragen beantwortet Herr Hössl (Tel.: 02391 923-124).
Mit Abgabe Ihrer Bewerbungsunterlagen erklären Sie Ihr Einverständnis, dass die Stadt Plettenberg Ihre personenbezogenen Daten zum Zwecke der Durchführung des Bewerbungs – und Auswahlverfahrens speichern und verarbeiten darf. Weitere Hinweise zum Thema Datenschutz unter www.plettenberg.de/datenschutz
Bewerbungen mit den üblichen aussagekräftigen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugniskopien, Tätigkeitsnachweise einschl. Arbeitgeberzeugnissen oder Beurteilungen) werden erbeten bis zum 20.09.2026 über das online-Bewerbungs-Tool unter www.plettenberg.de/stellenangebote
